随着新媒体的兴起和不断发展，传统广播电视媒体的生存空间受到了十分严重的挤压，如果不及时进行改变，广播电视媒体的发展就会陷入恶性循环，导致广播电视媒体在新时代步履维艰。为了应对新时代带来的冲击，传统广播电视领域需要持续创新，进行转型。现对新媒体时代电视编导创新遇到的问题进行分析，并具体阐述新时代电视编导创新的路径。

 随着新媒体的不断发展，观众可选择的节目类型越来越多。同时，观众对节目的质量也提出了更高的要求，这使得节目要在质和量两方面同时发展。在这种情况下，电视编导必须积极创新，充分应对即将面临的挑战，改变传统广播电视媒体的颓势，使广播电视媒体能够在新时代得到有效发展。

新媒体时代电视编导创新的重要性

在新媒体时代，越来越多的人开始通过新媒体获取信息，对传统媒体的关注持续减少。这在一定程度上表明，传统媒体的内容和形式已经不再满足新时期人们对媒体的要求。同时，在新媒体时代，新媒体内容的更新效率远超过传统媒体，在内容的更新速度上，传统媒体已经饱受诟病[1]。由于节目短缺，在很多情况下，传统媒体只能重复播放同一档节目，这在一定程度上影响了大众的观看体验。此外，观众可以在新媒体平台上选择自己感兴趣的节目，而传统媒体则存在一定的限制性，观众只能在播放的节目中进行选择。同时，新媒体的受众更为广泛，各年龄段的人都可以在新媒体平台上找到自己感兴趣的节目。因此，在新媒体时代，通过技术创新和理念创新开展电视编导的创新工作十分重要。如果不能及时、有效地对电视编导进行创新，其就会落后于新媒体，最终导致传统广播电视媒体彻底走向没落。

新媒体时代对电视编导工作的影响

积极影响

在新媒体日益发展的背景下，电视编导工作可以从新媒体节目的创作模式中总结经验，找到适合自己的创新路径，并利用新媒体节目成熟的制作理念进行电视编导工作的有效创新，提高电视编导工作的效率和效果。一方面，传统电视媒体可以与新媒体进行一定程度的融合，利用新媒体使电视节目得到有效的宣传，扩大电视节目的受众范围。另一方面，新媒体可以促使传统电视媒体进行反思，并对电视编导工作进行有效改进。

消极影响

自新媒体出现以来，其影响力就在持续增强，而传统媒体的影响力却在不断减小。在这种情况下，传统媒体的生存空间越来越小，正在逐渐走向没落。电视媒体作为传统媒体的一部分，在新时代其节目的收视频率不断下降，收视群体也从原本的全年龄段逐渐转变为以老年人和中老年人为主，这在一定程度上影响了电视编导工作人员的创作热情，导致电视节目质量不断下降。

新媒体时代电视编导创新中容易遇到的问题

电视编导创新中容易遇到的问题分为内部问题和外部问题两个方面。

内部问题

电视编导创新工作的开展不仅需要完善的规划，还需要大量的专业人才，理论创新和实践创新要共同发展。同时，在进行创新的过程中会遇到各种问题。首先，缺少电视编导专业人才。没有人才的支持，电视编导创新就难以进行，容易导致在创新过程中走弯路，难以达到理想的效果。同时，创新型人才是新媒体时代电视编导创新工作中的重要力量。他们更加了解新媒体的优势，清楚新媒体时代观众的需要，可以促使电视编导实现稳定发展。其次，在创新过程中，电视编导的内容定位容易出现问题。如过于追求节目的数量而忽视了节目内容质量的提高，不了解观众需求造成宣传不到位，没有精准判断受众等[2]。这种情况下，电视编导创新很可能走弯路，对整体的创新规划产生影响。同时，定位错误会导致电视编导创新工作花费了大量成本却收效甚微。最后，传统电视媒体对自身优势的认识不足。这导致电视编导在创新过程中无法充分发挥自身优势，容易进入创新发展的误区，在学习和了解新媒体的过程中，无法将电视编导工作与新媒体有效融合，也就无法达到理想的电视编导创新效果。

外部问题

在进行电视编导创新的过程中，不仅会受到复杂的内部因素的影响，还会受到外部因素的干扰，导致创新工作难以向前推进。首先，传统电视媒体收视率降低可能导致创新动力不足，使电视编导创新工作推进缓慢，难以在短时间取得一定的成果。同时，收视率降低也会影响创新过程中对节目受众的判断，并影响到有关决策，容易导致电视编导在创新过程中走入误区，影响创新工作的开展。其次，在进行电视编导创新的过程中，受众的需求会随着时间的推移产生变化，如果不能及时注意到受众需求的变化，就容易导致创新工作效果不佳。同时，在新媒体时代，大众不仅对影视作品的质量提出了更高的要求，还对影视作品的展示方法提出了新的要求，更加注重观看时的互动体验。而传统媒体的展现形式较为单一，难以满足大众的多元化需求。

新媒体时代电视编导的创新路径

为了使传统电视媒体能够在新媒体时代保持活力，就必须对电视编导工作进行符合时代要求的创新，使传统电视媒体能够充分融入新媒体时代，借助新媒体的优势，完成自身的转型及精确定位，实现电视编导工作的持续发展。

明确定位

在进行创新前，一定要明确传统电视媒体的定位，使电视编导创新工作能够有的放矢，根据定位进行充分规划，确保创新工作能够顺利进行。在明确定位的过程中，应充分了解新媒体时代观众的具体需求，并充分认识到传统电视媒体的优势，利用自身优势进行创新。首先，应充分了解新媒体时代观众的需求，多渠道听取观众的意见和建议，使传统电视媒体的定位与观众的需求相对应。同时，应该在调查和分析的过程中对新媒体的发展情况进行有效了解，明确新媒体的突出优势，将新媒体的优势运用到电视编导的创新中。其次，应明确传统电视媒体的优势。传统电视媒体经过了长期的发展，虽然可供选择的电视节目种类较少，但是其节目质量却一直保持着较高水平[3]。这使得传统电视媒体在新媒体时代依然拥有一部分稳定的受众。而新媒体节目由于制作周期较短，质量控制不严格，存在质量参差不齐的问题，因此在进行电视编导创新时，应重点关注电视节目的质量，在提高电视节目制作效率的同时进一步提高节目质量。此外，在明确创新定位的过程中，还要根据发展情况进行一定的定位调整，抓住时代契机，创造更新的电视节目形式。

与新媒体有效融合

新媒体的即时性和便携性是其区别于传统媒体的重要优势，因此在进行电视编导创新的过程中，可以充分利用新媒体的优势，将新媒体与电视编导工作有效结合起来，从而制作出符合时代需求的节目。首先，在进行电视编导创新的过程中，可以利用新媒体进行电视节目宣传，使电视节目受到更多人的关注，充分扩大优秀电视节目的受众范围，吸引更多的人观看电视节目。还可以通过在新媒体平台发布节目短片的方式进行电视节目推广，使更多的人了解电视节目和节目的播出时间，为大众观看节目提供便利。其次，鼓励新媒体平台用户对电视节目进行二次创作，使电视节目保持热度，为电视节目的传播提供帮助。同时，可以在电视节目播出后将节目资源提供给各大新媒体平台，使大众可以通过新媒体平台观看相应的节目，从而使电视节目得到更广泛的传播，提高电视节目的收视率。最后，可以通过新媒体平台与观众形成有效互动，了解观众对节目的看法，增加与观众的黏性。如在新媒体平台设置电视节目的评论区，并设置专员对观众的评论进行回复，提高观众好感度，使观众成为电视节目的传播者，扩大电视节目的传播范围。

创新节目制作方式

传统的电视节目制作方式虽然有一定的优点，但已经不能满足新媒体时代的需要，为充分保证电视媒体节目的质量得以提高，应该合理改变节目的制作方式，使电视节目创作与新时代接轨，为观众提供质量更高和数量更多的节目。首先，应该购买新型节目摄制设备，为电视编导工作的创新提供基础。依托先进的摄制设备和摄制理念，节目的创作可以更加多元化，能够吸引更多的人观看电视节目，使电视节目的效果更上一层楼。如进行纪录片的制作时，为了保证拍摄美感，可以使用专业的航拍设备或潜拍设备进行拍摄，使纪录片的质量达到更高水平。其次，可以从音乐、画面、文本三方面着手提高电视节目的质量，保证电视节目的各个方面都能达到较高的水平。在进行音乐制作时，既要考虑音乐节奏与画面的适合程度，又要考虑乐器的感染力和契合度，使音乐能够与节目完美契合，使节目更有感染力。在进行画面制作时，应考虑将多个角度的画面进行制作和剪辑，保证画面具有充分的吸引力。在进行文本制作时，应该使文本具有凝练、优美的特点，使文本能够与视听充分配合，提高电视节目的质量。最后，还可以使用VR技术进行节目制作，使观众能够使用VR设备身临其境地观看节目，对电视节目留下更深刻的印象。

新媒体时代电视编导创新的策略

在进行电视编导创新的过程中，为保证创新工作能够顺利完成，就要对电视编导的创新工作进行有效优化，提高创新工作的质量，实现新媒体时代电视编导的有效创新。

培养专业人才

电视编导的创新需要大量专业人才的支持，电视编导方面的创新人才不仅要对电视编导工作有深刻的认识，还要对电视编导工作中可能遇到的各类问题有一个大概的了解，并提供有效的解决方法。通过招聘专业人才，电视编导的创新可以得到有力支持，从而使电视编导工作获得长期发展的动力。首先，在专业人才的培养过程中，应该重视编导人员对编导相关知识的学习。同时，在编导人员的培养过程中，应进行不同专业人才的培养，使电视编导的创新能够拥有不同专业人才的支持。其次，应使编导人员对新媒体相关知识有一个充分的了解，使其在电视节目编导的过程中能够有效利用新媒体的优势，确保电视编导创新工作能够与时代要求相符合，实现电视编导创新和新媒体创新的有效融合[4]。同时，应该为编导人员提供更多的实践机会，使其在实践中不断探索新媒体时代电视编导创新的有效路径，让编导人员在进行电视节目制作时对专业知识和大众需要产生更深刻的认识，从而制作出更优秀的作品。通过培养专业人才，为电视编导创新工作注入“新鲜血液”，在长期的创新发展中不断摸索，找到适合传统电视媒体的发展路径，实现传统电视媒体的全面转型，使电视编导创新工作得到有效优化。

制订创新规划

基于新媒体时代电视编导创新的复杂情况，一定要根据实际情况制订相应的创新规划，使新媒体时代的电视编导创新能够按照规划的科学路径进行有效落实，使电视编导创新达到最终目标。首先，在制订创新规划时，应对新媒体时代电视编导的发展方向进行判断，明确电视编导创新的目标，使电视编导创新工作稳步推进。在判断发展方向时，应对新媒体的发展趋势进行合理预估，在此基础上，制订创新规划，增强传统电视媒体的竞争力，使新媒体时代的电视编导创新具有更加重要的意义[5]。其次，应该在创新规划中明确各方职责，并进行有效监督。一方面，保证在进行电视编导创新的过程中，工作人员都能够承担相应的责任，有效落实相应的创新任务，使创新工作更加高效。另一方面，责任的明确可以让工作人员专注于自身的工作，不受外界的干扰。同时，要基于现实情况建立相应的管理体系，使创新工作得到充分落实，切实解决传统电视媒体面临的各种问题。通过制订创新规划，能够使电视编导创新工作拥有明确的目标。在制订创新规划的过程中，需要对过去的编导工作进行反思，从而调整工作方式，更好地开展接下来的工作。同时，在落实创新规划的过程中，需要根据进展情况进行规划的调整，使创新规划能够长期持续地对创新工作起到约束和指导作用，让电视编导实现长期稳定的创新。

总之，新媒体时代背景下，进行电视编导创新是恢复传统电视媒体活力的必然途径。只有不断创新，才能够使电视编导工作持续得到优化，在新时代发挥新的作用。在进行电视编导创新的过程中，要注意创新的方式和方法，利用科学的方式不断优化创新路径，尝试创新方法，使新旧媒体有效融合，为传统电视媒体的发展提供助力。

参考文献

[1]杨普宇.浅析新媒体时代下广播电视编导的创新发展[J].记者摇篮,2022(07):18-20.

[2]石浩然.新媒体时代广电编导策划创新路径探析[J].新闻研究导刊,2022,13(13):195-197.

[3]董佳琪.新媒体时代电视编导综合素质的提升策略探究[J].新闻研究导刊,2022,13(08):185-187.

[4]宋晓.新媒体时代广播电视编导的创新改进[J].中国新通信,2021,23(19):102-103.

[5]许晶.新媒体时代广播电视编导的创新方向[J].记者摇篮,2021(06):100-101.